凝心共識，思想碰撞 | 生產(chǎn)模塊品牌傳播一致性宣導(dǎo)及文化共創(chuàng)活動回顧
發(fā)布日期：2024-01-16 瀏覽次數(shù)：3783次
2023年是康臣藥業(yè)品牌文化2.0的筑基年，如何讓品牌文化“軟實力”成為康臣藥業(yè)發(fā)展的“硬支撐”，是品牌文化2.0傳播工作的重點。
2023年12月中下旬，品牌文化2.0建設(shè)先后走進(jìn)康臣藥業(yè)內(nèi)蒙基地、康臣藥業(yè)玉林制藥、康臣藥業(yè)廣州基地，從品牌文化全面調(diào)研及宣講、展廳運營管理、品牌合規(guī)宣傳、VI運用規(guī)范、輿情處置管理和品牌文化共創(chuàng)六項重點內(nèi)容著手，集中開展生產(chǎn)模塊品牌傳播一致性宣導(dǎo)及文化共創(chuàng)活動。
知行合規(guī) | 品牌文化傳播一致性宣導(dǎo)
在行業(yè)發(fā)展的大背景下，品牌文化傳播的一致性成為了越來越受重視的課題。基于各業(yè)務(wù)模塊實際工作需求及品牌文化2.0建設(shè)的不斷深化，一套全面而實用的品牌文化宣傳工具包逐步形成。
品牌文化宣傳工具包包括展廳運營規(guī)范、VIS標(biāo)識及延展運營規(guī)范、品牌合規(guī)運用規(guī)范、輿情處置管理辦法，力求覆蓋各品牌文化傳播業(yè)務(wù)場景，幫助需求部門提供傳播一致性工具。
在分享現(xiàn)場，大家紛紛提出在實際工作中發(fā)現(xiàn)的問題和疑惑，共同探討創(chuàng)新優(yōu)化的品牌文化傳播方式，在交流中不斷產(chǎn)生思想碰撞。
△康臣藥業(yè)內(nèi)蒙基地及康臣玉藥分享會現(xiàn)場
以終為始 | 品牌文化共創(chuàng)會
文化2.0建設(shè)需要各模塊管理者從認(rèn)知上重視，從行動上支持。為提升生產(chǎn)模塊中層管理者對品牌文化2.0的認(rèn)知，提供一個感受文化建設(shè)過程的平臺，建構(gòu)各生產(chǎn)基地基于自身建設(shè)的文化共識，本次品牌文化建設(shè)活動借助奎因模型等常用文化工具，在各生產(chǎn)基地組織近80位中層管理者分別召開了品牌文化共創(chuàng)會。
本次共創(chuàng)會從文化現(xiàn)狀及期望分析入手，通過制定文化建設(shè)目標(biāo)、剖析排列品牌文化建設(shè)要點等方法，引導(dǎo)中層管理者聚焦品牌文化建設(shè)核心事項，思考中長期品牌文化建設(shè)戰(zhàn)役。
△文化共創(chuàng)會成果節(jié)選
各生產(chǎn)基地在共創(chuàng)會中激烈討論，從各自業(yè)務(wù)出發(fā)分享了大量建設(shè)性意見。本次共創(chuàng)會為各生產(chǎn)基地提供了剖析自我的機會，大家在討論中不斷啟發(fā)思考，也為品牌文化部后續(xù)工作開展提供了方向，為此次品牌文化2.0傳播建設(shè)活動劃上圓滿句號。
△參會者在文化共創(chuàng)會中踴躍發(fā)言討論
品牌傳播一致性宣導(dǎo)及文化共創(chuàng)是一項長期系統(tǒng)的筑基工程，通過生產(chǎn)模塊活動開展，為集團后續(xù)推動此項工作落地搭建了標(biāo)準(zhǔn)化流程。站在集團推進(jìn)“雙百戰(zhàn)略”目標(biāo)”落地的新發(fā)展時期，我們應(yīng)持續(xù)踐行“人本，精誠，擔(dān)當(dāng)，共享”的核心價值觀，將“康臣之光”內(nèi)涵內(nèi)化于心，外化于行，助力集團發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
